Attività commerciale

Come e quando raccontare storie di vendita

Lo storytelling è uno dei modi migliori per trasmettere informazioni perché è memorabile. Se riesci a elaborare le informazioni che stai cercando di trasmettere nella forma di una storia, l'ascoltatore è molto più propenso a prestare attenzione e a conservare le informazioni in un secondo momento. E le storie vendono bene perché giocano anche sulle emozioni dell'ascoltatore.

Le storie di vendita funzionano meglio quando sono personalizzate per ogni singolo cliente. Mentre sarebbe bello scrivere una o due storie e poi usarle in ogni presentazione, le storie generiche semplicemente non saranno così efficaci nel mirare ai bisogni del potenziale cliente come sarebbe una storia personalizzata. Fortunatamente, le tue storie di vendita possono essere progettate attorno a un semplice formato che rende facile creare nuove storie con pochi minuti di lavoro.

Conosci il tuo cliente

Più conosci il tuo potenziale cliente, migliore sarà la tua storia perché puoi usare quello che sai per far risuonare la storia. Ad esempio, se stai vendendo prodotti di investimento a un potenziale cliente che ha due bambini al college e un altro al liceo, puoi scrivere una breve storia che mostri gli alti costi del college e quanto sia difficile ottenere prestiti e borse di studio. Ora hai una storia che sicuramente interesserà la tua prospettiva.

Regole di specificità

Più specifica è la tua storia, maggiore sarà l'impatto che avrà sull'ascoltatore. Se inizi a dire "Più del 70% dei genitori faticano a venire con le tasse universitarie", avrai meno impatto che se dici qualcosa del tipo "Belinda non ci credeva. La lettera che aveva appena ricevuto dal college di suo figlio ha annunciato che i costi di iscrizione sarebbero stati superiori di $ 3000 l'anno prossimo. Aveva già dovuto incassare il suo fondo per le vacanze per pagare le tasse scolastiche dell'anno scorso ... come sarebbe andata a finire? "

Non improvvisare

Non cercare di inventare una storia di vendita al volo. Poche persone hanno la capacità di improvvisare una storia davvero convincente. Invece, prenditi il ​​tempo per redigere la tua storia molto prima dell'appuntamento. Scriverlo e poi leggerlo ad alta voce dal tuo script. Ciò ti aiuterà a identificare le aree in cui la tua storia è in ritardo o ignora qualcosa di importante. Meglio ancora, fai in modo che un amico o un altro commesso agisca come pubblico per le tue prime storie. Una volta che hai imparato a scriverli, dovresti essere in grado di giudicare da te se una storia funziona bene o no.

Puoi prepararti alla scrittura della storia vera componendo un elenco delle componenti più importanti. Innanzitutto, annota il fatto o i fatti che hai scoperto sulla prospettiva che intendi lavorare nella storia. Quindi, annota i vantaggi del prodotto che si applicano meglio alla situazione di questo potenziale cliente. Pensa alle emozioni che il tuo personaggio avrà nel corso della storia e scrivili anche tu. Questi elementi sono la struttura di base per la tua storia.

Usa le immagini

Le immagini sono utili per ottenere e mantenere l'interesse del tuo ascoltatore. Includere anche alcune azioni e dialoghi. Nell'esempio sopra, potresti continuare la storia facendo discutere Belinda del problema dell'insegnamento con suo marito e / o suo figlio. Una storia di vendita non dovrebbe richiedere più di cinque minuti per leggere ad alta voce.

Dare un disclaimer

Assicurati di notare da qualche parte che la storia si basa su circostanze immaginarie, o che la tua prospettiva potrebbe assumere che si tratti di una testimonianza del cliente. Se si utilizzano tali storie in materiale promozionale scritto o sul proprio sito Web, è possibile aggiungere una dichiarazione di non responsabilità in fondo che dice qualcosa come "La storia di cui sopra è un esempio generale e non basata su una persona o persone specifiche". Una storia ad alta voce in un appuntamento, puoi seguire con "Ora quella era solo una storia inventata, ma probabilmente ti sembra molto familiare ..." e vai avanti da lì.

Raccomandato
Il tema della remunerazione degli amministratori delegati è molto popolare nella stampa economica e oggetto di una significativa copertura mediatica, dal momento che gli studi annuali sono pubblicati sul mercato. Poche lacrime sono versate per la capacità di guadagno dei massimi dirigenti delle principali società quotate in borsa: le imprese in cui i dati sono visibili e segnalati in modo affidabile nella documentazione azionaria e correlata. I
Esempi di abilità di gestione del tempo per i CV, Quali sono le capacità di gestione del tempo e perché sono importanti per i datori di lavoro? Gestione del tempo significa lavorare in modo efficiente e i datori di lavoro in ogni settore cercano personale che possa fare un uso ottimale del tempo a loro disposizione sul lavoro. R
Hai sempre sognato di creare modelli per Playboy? Beh, se sei sexy, a tuo agio nella tua stessa pelle (che è ovvio!), E possiedi un certo fascino da ragazza accanto, allora potresti avere quello che serve! Ecco cosa devi sapere per atterrare nelle pagine di Playboy. Quanti anni devi essere in posa per Playboy Nella maggior parte degli stati, devi avere almeno 18 anni.
Hai bisogno di includere ogni lavoro che hai mai avuto su una domanda di lavoro? Cosa succede se non c'è abbastanza spazio per elencarli tutti? Che ne dici di quando alcuni dei lavori che hai svolto non sono rilevanti per le posizioni per cui ti stai candidando? Quando le domande di lavoro sono online, potrebbe esserci spazio per elencare un numero illimitato di posizioni passate.
Sei interessato a lavorare in UPS? UPS è la più grande azienda di logistica e consegna nel mondo con attività in oltre 200 paesi. Oltre 430.000 lavoratori sono impiegati presso UPS in tutto il mondo, con 350.000 di quelle persone impiegate negli Stati Uniti. UPS assume lavoratori a tempo pieno, part-time, temporanei e stagionali, con un aumento delle assunzioni ogni autunno con l'aumento della stagione delle spedizioni impegnate. I
Le persone che prendono in considerazione una carriera nel settore delle risorse umane spesso chiedono se hanno bisogno di una laurea o di certificazioni per ottenere un impiego nel campo delle risorse umane. La risposta a questa domanda sta diventando più complessa, ma è comunque una buona domanda che merita una risposta ponderata.