Legal Process Outsourcing (LPO)

Outsourcing del processo legale

L'outsourcing dei processi legali o LPO è l'esportazione di servizi legali verso i mercati a basso salario all'estero. Un numero crescente di aziende, grandi e piccole, esternalizza il lavoro legale verso destinazioni in tutto il mondo.

Una serie di fattori ha alimentato la tendenza all'outsourcing dei processi legali, tra cui:

Globalizzazione
Cambiamenti economici e l'aumento dei costi dei servizi legali
La crescita di Internet
Aumento dell'automazione dei processi legali
Sviluppi nella sicurezza dei dati
Nuovi strumenti tecnologici

Oltre ai risparmi sui costi, l'outsourcing dei processi legali offre molti vantaggi, tra cui l'accesso a talenti esterni, disponibilità 24 ore su 24 e la possibilità di aumentare o ridurre rapidamente le operazioni.

L'India è attualmente la più grande destinazione LPO. Come gli Stati Uniti e il Regno Unito, il sistema legale indiano è fondato sulla common law britannica. E, a differenza della Cina, che sta emergendo come centro di offshoring, l'inglese è la lingua di insegnamento nelle università e nelle scuole di legge indiane. L'India vanta anche una delle più grandi piscine di laureati di lingua inglese nel mondo. Il basso costo del lavoro è un altro fattore importante nel lavoro di sourcing in India. Inoltre, l'India possiede una grande riserva di lavoro altamente qualificata. Molti venditori di servizi legali indiani richiedono una laurea come minimo per l'occupazione.

La maggior parte dei dipendenti, anche gli addetti all'immissione dati, possiedono una laurea e la maggior parte dei dipendenti legali possiede una laurea in giurisprudenza.

L'outsourcing dei processi legali si sta verificando in quasi tutti i settori dell'industria legale. Il lavoro degli avvocati, dei paralegali, dei segretari legali e del personale addetto al contenzioso viene sempre più svolto da fornitori di servizi legali dall'altra parte del globo.

L'outsourcing dei processi legali è anche noto come offshoring, onshoring, LPO, offshoring dei processi legali e offshoring dei processi legali.

Articoli Interessanti

Esempi di lettera di ringraziamento per il colloquio di lavoro

Motivi per considerare la soluzione di carriera dei sogni

Come fare un'offerta di lavoro

7 modi bizzarri per liberare la tua creatività

Raccomandato

Resume del campione con una sezione sulle realizzazioni

L'aggiunta di una sezione di risultati al tuo curriculum è un ottimo modo per dimostrare i tuoi più grandi successi e aree di competenza in relazione al lavoro che stai richiedendo. Con una sezione di risultati, puoi dimostrare ai datori di lavoro che sei un uomo d'azione, qualcuno che aggiunge valore a un'azienda e qualcuno che va oltre le funzioni di base.

5 interruzioni del successo dell'acquisizione di talenti

Lo screening del testo può aiutarti a risolvere questi ostacoli Il mercato del lavoro si muove più velocemente che mai e negli anni futuri diventerà ancora più competitivo. I reclutatori sono contrari alla velocità del settore, alla velocità delle aspettative dei candidati e alla velocità del cambiamento. È una

Che cos'è un lavoro di assistente virtuale

Sfatare l'uso e l'uso improprio del termine Non è facile definire esattamente cosa fa un assistente virtuale, ma molto spesso è un termine applicato a una persona che funziona come un assistente personale ma lo fa online o in remoto. Tuttavia, questo titolo viene abusato spesso. Il ruolo di un assistente virtuale Generalmente, gli assistenti virtuali sono individui autonomi che hanno coltivato una clientela che necessita dei loro servizi.

Come i manager possono diventare allenatori efficaci dei dipendenti

Un manager può essere un allenatore efficace? Alcuni allenatori professionisti suggeriscono che i manager non possono e non devono tentare di allenare i propri dipendenti. Dopo tutto, il manager ha troppo interesse per i risultati del coaching e non potrebbe essere abbastanza neutrale da trattenere le proprie opinioni.

Paga le ferie non godute o le ferie non godute se sei licenziato

Cosa succede al tempo di vacanza inutilizzato o al momento di malattia quando sei licenziato dal tuo lavoro? Sarai pagato per il tempo che hai accumulato o non otterrai nulla? Le risposte dipendono da dove lavori e dalla politica aziendale. Molti stati hanno leggi che impongono ai datori di lavoro di pagare i tempi di malattia o ferie inutilizzati quando un dipendente viene licenziato

In quali paesi la polizia non trasporta le pistole?

Le basi della polizia possono ripristinare la fiducia e riparare le relazioni Negli Stati Uniti, la polizia e le armi sembrano andare di pari passo. Quando gli usi della forza da parte della polizia negli Stati Uniti fanno notizia, spesso sorgono domande sul perché e se i nostri ufficiali debbano o no portare armi.