Quando si dimettono da un posto di lavoro, è importante dare un preavviso al datore di lavoro quando possibile. Due settimane sono lo standard accettato, ma la tua azienda potrebbe raccomandare più o meno: dovresti controllare il manuale del tuo dipendente o il reparto Risorse umane per assicurarti che sia conforme alla politica aziendale. Mentre dovresti discutere i tuoi piani con il tuo supervisore di persona, dovrai anche inviare una lettera di dimissioni con un preavviso quando decidi di lasciare il lavoro.
A volte, le circostanze non ti permettono di parlare personalmente con il tuo capo per presentare le tue dimissioni. In tal caso, potrebbe essere necessario dimettersi via email, ma dovresti comunque impegnarti a fornire un preavviso sufficiente per assicurarti che un sostituto possa essere assunto e che il tuo carico di lavoro sia coperto.
Lettera di dimissioni con suggerimenti di preavviso
- Prima parla con il tuo datore di lavoro: Se possibile, di 'al tuo capo di persona che lascerai la compagnia. Quindi, follow-up con una lettera commerciale ufficiale. Invia una copia della lettera al tuo datore di lavoro e alle Risorse umane.
- Dare due settimane di preavviso: se possibile, date al vostro datore di lavoro l'avviso standard di due settimane quando avete intenzione di smettere. Ancora più tempo di due settimane può essere migliore, a seconda delle circostanze. Se due settimane non sono possibili, dai il maggior preavviso possibile. Questo ti aiuterà a mantenere un buon rapporto con il tuo ex datore di lavoro.
- Indicare la data: nella lettera, includere la data in cui si prevede di lasciare la società. Ciò darà al tuo datore di lavoro un chiaro senso del tuo calendario e ti consentirà di assumere il tuo sostituto.
- Non entrare nei dettagli: non è necessario fornire dettagli sul motivo per cui si sta andando o su ciò che si farà dopo. Dovresti mantenere la tua lettera breve.
- Esprimi gratitudine: questa è una buona opportunità per esprimere la tua gratitudine per gli anni in cui hai lavorato in azienda. Tuttavia, anche se sei molto insoddisfatto delle circostanze relative alle tue dimissioni, non lamentarti o dire nulla di negativo nella tua lettera. Vuoi mantenere un buon rapporto con il datore di lavoro, soprattutto perché potresti doverglielo per una lettera di riferimento in futuro.
- Offrire assistenza: poiché stai dando preavviso al datore di lavoro, potresti offrirti di aiutare la compagnia nella transizione nelle prossime settimane.
- Fai qualche domanda: questa è anche l'occasione per porre domande su compensi o benefici, come quando o quando riceverai il tuo ultimo stipendio. Dovresti inviare la lettera sia al tuo datore di lavoro che all'ufficio Risorse umane. Le risorse umane saranno in grado di rispondere a questo tipo di domande.
- Fornisci informazioni di contatto: includi un indirizzo email non aziendale o un'altra forma di informazioni di contatto, in modo che il tuo datore di lavoro possa contattarti. Questo è particolarmente importante se parti subito.
- Segui il formato lettera commerciale: utilizza il formato lettera commerciale standard quando scrivi la tua lettera. Se il tempo è essenziale, potresti prendere in considerazione l'invio della tua lettera via email.
Esempio di lettera di dimissioni del dipendente con preavviso
Questo esempio di lettera di dimissioni dipendenti fornisce un preavviso alla società che si sta per dimettersi.
Se si sceglie di inviarlo come messaggio di posta elettronica, la riga dell'oggetto deve contenere: Joe Smythe - Dimissioni. In un'e-mail, lasceresti le informazioni di contatto e la data dell'intestazione e includerai le tue informazioni con la tua firma.
Joe Smythe
Indirizzo
Città stato CAP
Numero di telefonoData
Frank Short
Direttore
Goldco, Inc.
Indirizzo
Città stato CAPCaro Frank,
Ti scrivo per informarti della mia decisione di dimettermi da Goldco, Inc. a partire dal 1 ° marzo. Mi è piaciuto molto lavorare per te negli ultimi cinque anni. Sento di aver imparato molto e cresciuto professionalmente durante il mio periodo di lavoro. Apprezzo l'opportunità di aver lavorato con un così grande gruppo di persone.
Non esitate a contattarmi per eventuali domande sui progetti su cui ho lavorato. Nelle prossime settimane prima del 1 ° marzo, sono felice di aiutare in qualsiasi modo con il processo di transizione.
Grazie per la vostra comprensione della mia decisione di lasciare la società e tutto il vostro supporto nel corso degli anni. Vi auguro tutto il meglio per il vostro continuo successo.
Rispettosamente,
Firma scritta a mano (lettera cartacea)
Joe Smythe