Congedo è un congedo forzato non retribuito. Molte aziende stanno valutando la possibilità di licenziare dipendenti a rotazione, invece di licenziare qualcuno. Questa mossa viene utilizzata per aiutare a salvare posti di lavoro, proteggere i numeri e mantenere l'azienda competitiva una volta che il mercato inizia a migliorare. I permessi sono comuni tra i produttori, ma anche le agenzie governative hanno iniziato a prendere in considerazione e ad utilizzare i permessi.
È legale un avvocato?
Le aziende hanno il diritto di adeguare le ore, così come hanno il diritto di interrompere il lavoro. Può essere frustrante essere colpiti da un permesso, specialmente se si vive dalla busta paga alla busta paga e si sta attraversando un momento difficile per sbarcare il lunario. Tuttavia, di solito è meglio dell'alternativa, che probabilmente sta perdendo il tuo lavoro.
Come mi condizionerà un figlio?
Se stai affrontando la possibilità di un permesso, questo significa che perderai denaro. I permessi possono essere promulgati in diversi modi. Il tuo datore di lavoro può semplicemente farti prendere un giorno alla settimana, o potrebbe farti togliere una o due settimane in una volta. Il permesso può accadere a tutti nella tua azienda allo stesso tempo o possono essere modificati da diversi dipendenti. A seconda della situazione, dovrai prepararti alla perdita di reddito. Se il tuo congedo è distribuito nel tempo, potrebbe essere necessario cercare una fonte di reddito supplementare a lungo termine.
Se è solo una settimana o due, puoi iniziare a risparmiare ora per coprirlo e, eventualmente, riprendere il lavoro temporaneo durante il tuo tempo libero. Se stai preparando le tue finanze per una possibile recessione, sarai in una posizione migliore per gestire un permesso.
Posso usare il mio fondo di emergenza per coprire la mia licenza?
Se hai il tuo fondo di emergenza in atto, allora potresti essere in grado di guardare il permesso come l'opportunità di rilassarti a casa per una settimana extra. Tuttavia, se la tua azienda utilizza i permessi come opzione, dovresti comunque essere responsabile nel modo in cui spendi e risparmi. Se le cose non miglioreranno nel prossimo anno, potresti ancora affrontare la possibilità di licenziamenti.
Come posso prepararmi per un permesso?
È importante essere sicuri di vivere nei propri mezzi, indipendentemente dal fatto che si abbiano o meno dei risparmi in questo momento. Questo include il tempo in cui sei in licenza. Se non stai già vivendo un budget, ora è il momento di creare un budget che puoi seguire. Potresti considerare di tagliare le tue spese a un livello inferiore ora in modo che il tempo che trascorri senza uno stipendio non ti costringa a restare indietro sui tuoi pagamenti o ti trovi a corto di soldi per la spesa. Questo è un modo più responsabile per gestire i tuoi soldi.
Se il peggio non accade, allora sarai preparato finanziariamente ad acquistare una casa o avere il tuo fondo di emergenza completamente a posto.
In che modo un cliente influirà sui miei obiettivi?
Se stai cercando di uscire dal debito, e applicando denaro extra per i pagamenti del debito, potresti voler risparmiare almeno un mese di stipendio per aiutarti attraverso la possibilità di un permesso o di un licenziamento. A seconda dell'ammontare del debito che hai, potresti volerlo estendere a tre mesi. Se il tuo debito è superiore al tuo reddito annuo, allora mi concentrerei sull'ottenere un fondo di emergenza di tre mesi in atto per coprirti durante questo periodo difficile.
Che cosa dice un congedo sulla stabilità del mio lavoro?
I permessi non sono divertenti, e se la tua azienda sta pensando di farne uno, potresti voler iniziare a cercare altre posizioni e preparare il tuo curriculum nel caso in cui l'azienda decida di effettuare ulteriori tagli in futuro. Non hai necessariamente bisogno di saltare la nave al primo segno di difficoltà, ma di solito hai un'idea generale della salute generale della tua azienda. Se pensi che questo sarà un problema in corso, potresti voler iniziare a cercare. Spesso è più facile trovare un lavoro se ne hai già uno.