Domande tipiche poste durante le interviste di lavoro di livello base
Sei uno studente o un neolaureato alla ricerca di un lavoro di livello base? Cosa puoi aspettarti durante il colloquio di lavoro? Le domande di intervista che i responsabili delle assunzioni chiedono ai candidati entry level saranno generalmente incentrate sul motivo per cui sei interessato al lavoro e perché la società dovrebbe assumerti.
Anche se hai una scarsa esperienza lavorativa, puoi comunque rispondere a queste domande sul colloquio. Esaminare queste domande di intervista di livello base e campionare le risposte. Considera come risponderesti, quindi sei pronto a rispondere durante il colloquio di lavoro.
Come prepararsi per l'intervista
- Ricerca l'azienda. Prima dell'intervista, fai qualche ricerca sulla compagnia. Rivedere la sezione "Chi siamo" del sito Web dell'azienda per avere un'idea della propria missione e della propria cultura aziendale. Se conosci qualcuno che lavora in azienda, potresti chiedere un po 'anche alla compagnia. Questo ti aiuterà a rispondere alle domande sulla società e perché sei un buon candidato per l'organizzazione.
- Rivedere la descrizione del lavoro Rileggere la lista di posti di lavoro prima dell'intervista per capire quali sono le capacità e le qualità che il datore di lavoro sta cercando in un candidato. Almeno alcune delle domande del colloquio riguarderanno se hai o meno queste abilità. L'intervistatore potrebbe anche chiedere esempi delle volte in cui hai dimostrato quelle abilità e qualità.
- Utilizzare esempi dall'esterno del lavoro. Quando pensi ad esempi di volte in cui hai dimostrato abilità o qualità particolari, puoi utilizzare esempi tratti da esperienze lavorative e non lavorative. Ad esempio, puoi attingere a esperienze scolastiche o extrascolastiche. Puoi anche attingere a esperienze di lavoro anche se non sono direttamente correlate al lavoro. Finché puoi dimostrare di avere le qualità e le abilità per la posizione, qualsiasi di questi tipi di esempi funzionerà.
- Prepara le domande per chiedere all'intervistatore. Oltre a preparare le risposte alle domande comuni dell'intervista, dovresti anche preparare le domande per chiedere all'intervistatore. Prepara le domande che ti daranno maggiori informazioni sul lavoro e sulla compagnia, ma anche evidenziando le tue qualità, abilità ed esperienza.
Domande di intervista al livello di entrata
Domande sul college
- Perché hai scelto il tuo college o università? - Le migliori risposte
- Come ti prepareresti per test importanti o esami? - Le migliori risposte
- Quali materie del college ti sono piaciute di più? Perché? - Le migliori risposte
- Quali materie del college ti piacciono meno? Perché? - Le migliori risposte
- Descrivi le situazioni in cui hai utilizzato le tue capacità di leadership. - Le migliori risposte
- Descrivi la tua esperienza universitaria più gratificante. - Le migliori risposte
- Se dovessi chiedere ai tuoi professori di descriverti in tre parole, quali sarebbero? - Le migliori risposte
- Qual è stata la tua più grande sfida da studente e come l'hai gestita? - Le migliori risposte
- Pensi che i tuoi voti siano una buona indicazione del tuo rendimento scolastico? - Le migliori risposte
- Preferivi lavorare in modo indipendente o in gruppo su progetti scolastici? - Le migliori risposte
- Parlami del tuo background educativo. - Le migliori risposte
- In quali attività extrascolastiche hai partecipato? - Le migliori risposte
- Qual è stata la tua più grande forza di studente? - Le migliori risposte
- Perché hai scelto il tuo maggiore? - Le migliori risposte
- In che modo la tua esperienza universitaria ti ha preparato per una carriera? - Le migliori risposte
Domande sulla tua esperienza lavorativa
- Hai completato uno stage? Cosa hai guadagnato dall'esperienza? - Le migliori risposte
- Parlami della tua esperienza lavorativa. Come ti ha preparato per una carriera? - Le migliori risposte
- Hai realizzato qualcosa di cui sei orgoglioso al lavoro? - Le migliori risposte
- Quali sono i principali problemi incontrati al lavoro e come li hai affrontati? - Le migliori risposte
- Che cosa hai imparato dai tuoi errori? - Le migliori risposte
Domande su di te
- Qual'è la tua più grande debolezza? - Le migliori risposte
- Qual'è la tua più grande forza? - Le migliori risposte
- Come gestisci lo stress e la pressione? - Le migliori risposte
- Come ti descriveresti? - Le migliori risposte
- Come pensi che un amico o un professore che ti conosce bene ti descriva? - Le migliori risposte
- Cosa ti motiva? - Le migliori risposte
- Di quali successi sei più fiero? Perché? - Le migliori risposte
- perchè dovrei assumerti? - Le migliori risposte
Domande sul futuro
- Cosa ti vedi fare tra cinque anni? - Le migliori risposte
- Cosa ti vedi fare tra dieci anni? - Le migliori risposte
- Come pensi di raggiungere i tuoi obiettivi? - Le migliori risposte
- Cosa stai cercando nel tuo prossimo lavoro? Cosa è importante per te? - Le migliori risposte
Domande sulla compagnia e il lavoro
- Cosa sai a proposito della nostra compagnia? - Le migliori risposte
- Cosa ti interessa di questo lavoro? - Le migliori risposte
- Perché vuoi lavorare qui? - Le migliori risposte
- Se stavi assumendo un laureato per questo lavoro, quali qualità vorresti cercare? - Le migliori risposte
- Cosa pensi che ci vuole per avere successo in questa compagnia? - Le migliori risposte
- Cosa puoi contribuire alla nostra azienda? - Le migliori risposte
- Quali nuove idee pensi di poter portare a questa azienda? - Le migliori risposte
- In che tipo di ambiente di lavoro ti senti più a tuo agio? - Le migliori risposte
- sei disposto a viaggiare? - Le migliori risposte
- Come ti senti a lavorare serate e week-end? - Le migliori risposte
- C'è qualcosa che non ti ho detto del lavoro o della compagnia che vorresti sapere? - Le migliori risposte
Candidati al livello di entrata: suggerimenti per l'intervista
Atterrare il tuo primo lavoro può essere intimidatorio, ma sapere come affrontare il processo può togliere un sacco di pressione e permetterti di presentarti con sicurezza e professionalità. Ecco alcune cose da ricordare:
- Vestire in modo appropriato Quello che indossi per un colloquio ha un impatto su quella prima impressione importante che fai e può influenzare se ottieni o meno il lavoro.
- Non mentire o abbellire il tuo background (per farlo è motivo di licenziamento), ma enfatizza e difendi i punti di forza e le abilità che hai acquisito attraverso la tua educazione, il tuo passato professionale e la tua esperienza.
- I datori di lavoro apprezzano la fiducia e l'orgoglio nell'esperienza lavorativa che hai acquisito e la tua capacità di trasferire le tue capacità alla tua prossima posizione.
- Durante la tua riunione, ti verranno poste domande tipo colloquio di base e altre domande frequenti sul colloquio di lavoro. Quando sei uno studente universitario o un neolaureato, è importante mettere in relazione la tua istruzione universitaria, le attività extracurricolari e le esperienze con il lavoro per il quale stai facendo domanda.
Intervista Domande da porre
L'ultima domanda di colloquio di lavoro che ti potrebbe essere chiesto è "Che cosa posso rispondere per te?" Fai una domanda o due di tua intervista pronta a chiedere. Non stai semplicemente cercando di ottenere questo lavoro - stai anche intervistando il datore di lavoro per valutare se questa azienda e la posizione sono adatte a te.
Ogni carriera dovrebbe essere inserita con un piano e obiettivi specifici in mente. Questo ti aiuta a rimanere concentrato, in pista e nella giusta direzione nel tuo percorso professionale. Per i modelli, avere in mente obiettivi specifici per il tuo futuro aiuterà te e il tuo agente ad essere più chiari riguardo ai lavori che dovresti intraprendere per aiutarti a raggiungere questi obiettivi.
Vedi soluzioni Common Sense per ridurre il furto dei dipendenti Potresti aver sentito parlare di furto di salari, in cui un datore di lavoro non paga a un dipendente ciò che deve - attraverso una trattenuta illegale o classificando inavvertitamente un dipendente come esente quando dovrebbero essere ammessi a pagare gli straordinari.
La Direzione 101 stabilisce che un dipendente che si è scoraggiato non si esibirà al livello di cui è capace. Inoltre, spesso afferrano e iniziano a portare gli altri dipendenti al loro livello. È importante per un manager sapere come riconoscere un dipendente scoraggiato e capire come aiutarli a tornare al loro precedente livello di produzione. Se
Alcuni dei più ambiti lavori delle forze dell'ordine si trovano nel governo federale. I lavori delle forze dell'ordine federali tendono a venire con salari più alti, grandi benefici per la salute e un pensionamento generoso, e sono disponibili presso diverse agenzie, tutte con missioni uniche ma importanti, che comprendono tutti i tipi di specialità. C
Anche se potrebbero non essere abbastanza grandi per un lavoro part-time, la maggior parte dei bambini vuole guadagnare i propri soldi non appena scoprono centri commerciali. Alcuni di loro vogliono contribuire al budget familiare, altri vogliono risparmiare per il college, mentre altri ancora vogliono solo un po 'di denaro in più.
Sia le tragedie nazionali che locali influenzano il posto di lavoro e la tua risposta Per gli americani e molti in tutto il mondo, gli assassini di Kennedy, le esplosioni della navetta Challenger e Columbia, l'assassinio del Dr. Martin Luther King, il bombardamento di Pearl Harbor, i bombardamenti del World Trade Center e del Pentagono, la devastazione dell'uragano Katrina in New Orleans e Hurricanes Harvey, Irma e Maria, le riprese di massa a Las Vegas e altre sparatorie di massa sono in cima alla lista delle tragedie incomprensibili americane