Potresti essere richiamato, a seconda dei termini del contratto
Tutti gli arruolamenti negli Stati Uniti hanno un obbligo di servizio minimo di otto anni. Qualsiasi tempo non speso in servizio attivo, o nelle riserve attive (di perforazione) o nella Guardia nazionale, deve essere speso nelle riserve inattive o nelle Riserve di pronto individuale (IRR).
Prima di firmare un contratto di arruolamento, pensalo come qualsiasi altro impegno di lavoro. Oltre a giurare il giuramento di arruolamento, stai firmando un documento legale e vincolante quando ti unisci all'esercito.
Assicurati di leggere attentamente il contratto di arruolamento e di conoscere i dettagli pertinenti sulla retribuzione e altri termini e condizioni. Questi sono contratti lunghi e dettagliati, quindi solleva tutte le domande che hai con il tuo agente di reclutamento prima di firmare sulla linea tratteggiata.
Arruolamento di dovere attivo
Per esempio, se si arruola per quattro anni il servizio attivo nell'esercito, e poi esce, lui o lei è posto nell'IRR ed è soggetto a richiamare in servizio attivo per altri quattro anni (in totale otto anni di obbligo militare).
Se uno si arruola nella Guardia Nazionale o nelle Riserve attive per sei anni, e poi esce, viene posto nell'IRR per due anni ed è soggetto a un possibile richiamo durante quel periodo.
Queste disposizioni sono chiaramente enunciate nel contratto di arruolamento. L'articolo 10a del contratto di arruolamento recita:
PER TUTTI GLI ENLISTI: Se questo è il mio arruolamento iniziale, devo servire per un totale di otto (8) anni. Qualsiasi parte di quel servizio non servito in servizio attivo deve essere servita in un Componente di riserva a meno che non venga scaricata prima.
Il tradizionale contratto di arruolamento richiede quattro anni di servizio attivo, ma questo può variare a seconda di alcuni fattori. Alcuni contratti di arruolamento dell'esercito hanno componenti di servizio attivo di due, tre o sei anni. Questi dipendono dal tipo di addestramento che il reclutatore sta ricevendo; alcuni programmi richiedono un impegno dovere più attivo di altri.
La Marina ha anche impegni di lavoro attivo a breve termine in base alla natura della formazione ricevuta.
Cos'è Stop Loss
È anche importante avere familiarità con le regole dello stop-loss, cioè come il personale militare può essere tenuto a rispettare una data di separazione concordata in caso di emergenza nazionale. Creato dopo la guerra del Vietnam, lo stop loss o l'estensione involontaria di un contratto di arruolamento è una disposizione controversa. È stato messo in atto negli ultimi anni in diversi conflitti, tra cui l'11 settembre 2001, attacchi terroristici al World Trade Center di New York City.
Regole per i pensionati e il richiamo militare
I pensionati (coloro che trascorrono almeno 20 anni nell'esercito e pagano i salari in pensione) possono essere richiamati al servizio attivo per tutta la vita. Tuttavia, la politica stabilita nella direttiva DOD 1352.1 - Gestione e mobilitazione di membri militari in pensione regolari e in riserva, rende improbabile il richiamo a un servizio attivo per coloro che sono stati pensionati da più di cinque anni e quelli con più di 60 anni.
Prima di arruolarti, conosci le regole specifiche per il lavoro che vuoi svolgere nelle forze armate e quali sono le aspettative per il tuo mandato.