Attività commerciale

Quali sono i vantaggi di unire i militari?

Serie di benefici militari

Domanda: quali sono i vantaggi per l'adesione ai militari?

Risposta: Ci sono molti benefici disponibili per i membri militari, che vanno dalle cure mediche, ai pagamenti speciali, ai vantaggi fiscali, allo scambio di base e al commissario.

Tutti questi sono dettagliati nell'articolo, What the Recruiter Never Told You, in particolare, le seguenti parti dell'articolo:

P arte 1- Scelta di un servizio militare: come decidere a quale ramo dei militari partecipare. Potresti sapere di voler servire il tuo paese, ma quale ramo del servizio decidi? Guarda tutte le opzioni di lavori e formazione disponibili e richiesti, cicli di implementazione, sedi delle postazioni di lavoro per i principianti. Le parti 2-14 qui sotto possono anche aiutarti a decidere in quanto c'è molto da imparare su una futura professione. Entrare nell'esercito pienamente informato è altamente raccomandato poiché alla fine è la tua decisione e la tua vita per almeno i prossimi quattro anni.

P arte 2- Incontrare il Recruiter: preparatevi per il vostro incontro con il reclutatore. Tratta il reclutatore come faresti con qualcuno che ti intervista per un lavoro, ma fai domande. Spetta a te chiedere domande puntate, specifiche e prive di senso e aspettarti risposte dirette. Sii molto sospettoso di qualsiasi risposta poco chiara o vaga. Premi sempre per specifiche. In caso di dubbio, chiedi al reclutatore di mettere le informazioni per iscritto, e di firmare, o di mostrarti nei regolamenti, guide o opuscoli che ciò che sta dicendo è vero.

P art 3- Il processo di arruolamento e la selezione del lavoro: Conoscere i test che si faranno e le qualifiche necessarie per vari lavori militari. Da ASVAB a MEPS e in alcuni casi a CSORT (Special Ops), è necessario preparare il più possibile per questi e test di fitness nel proprio futuro.

Parte 4 - Contratti di arruolamento e incentivi di arruolamento . Tutti i servizi utilizzano lo stesso contratto di arruolamento - Modulo 4/1 del Dipartimento della difesa. Questo è il contratto che viene utilizzato per arruolamenti e arruolamenti militari. Di tutti i documenti che hai firmato durante il processo per unirti all'esercito, questo è il documento più importante. Se ti iscrivi in ​​servizio attivo, firmerai effettivamente due contratti di arruolamento. Il primo ti inserisce nel programma di inserimento ritardato (DEP).

Parte 5 - Paga militare . Ognuno riceve una retribuzione base ed è lo stesso indipendentemente dal servizio militare in cui ti trovi. Si basa sul grado di un individuo e sul numero di anni in cui sei stato nel servizio. Con l'aggiunta di specialità paga (immersione, nucleare, lingua, ecc.) Più medica e dentistica, e indennità e bonus, lo troverai molto competitivo con il salario del settore civile.

Parte 6 - Alloggio, indennità di alloggio e caserma . Le case libere o quasi gratuite vengono date a tutti i militari. Ma il modo in cui forniscono alloggi dipende dal tuo stato civile, dai tuoi dipendenti e dal tuo rango.

Parte 7 - Chow Halls and Food Allowance - I militari promettono di darti da mangiare, e lo fanno principalmente usando tre metodi separati: sale per cibo o mensa, indennità di base per la sussistenza e pasti pronti da mangiare.

Parte 8 - Programmi di educazione . Dalla GI Bill, dai piani di rimborso del college, dall'assistenza per le lezioni e dai programmi di crediti universitari per l'addestramento compiuto, l'esercito ha diversi modi per i suoi membri di terminare l'università durante il servizio attivo o entro 10 anni dall'assistenza.

Parte 9 - Leave (Vacation) e Job Training . Qualunque sia la loro posizione, tutto il personale militare ottiene la stessa quantità di tempo libero annuale retribuito. I membri militari ricevono 30 giorni di ferie pagate all'anno, guadagnati al ritmo di 2, 5 giorni al mese.

Parte 10 - Incarichi . Mentre i servizi considereranno le tue preferenze, il fattore decisivo prevalente è dove l'esercito ha più bisogno di te. Se questo coincide con una delle tue preferenze, bene. In caso contrario, verrai assegnato a dove il servizio ti vuole.

Parte 11 - Promozioni . Ogni branca delle forze armate statunitensi ha il proprio sistema di promozione per i suoi membri arruolati. Ci sono nove gradi di paga arruolati nell'esercito, da E-1 a E-9. Il grado o la valutazione varia in base al ramo di servizio, ma il livello di retribuzione è lo stesso.

Parte 12 - Assistenza medica militare . Le spese mediche e dentistiche e le spese di assicurazione sanitaria sono una preoccupazione per molte persone, ma mentre in servizio attivo, non è necessario preoccuparsi di tale spesa. Tuttavia, se il reclutatore ti promette assistenza sanitaria gratuita per la vita, non è tutta la verità.

Parte 13 - Commissari e scambi . Esistono tre sistemi di scambio separati: il servizio di cambio dell'esercito e dell'aeronautica (AAFES), il servizio di scambio navale (NEXCOM) e lo scambio di corpi marini. Come con i commissari, non vi è alcuna imposta sulle vendite addebitata agli scambi, e questo può comportare un risparmio significativo nel tempo o quando si acquistano articoli costosi.

Parte 14 - Attività di moralità, benessere e ricreazione (MWR) . A seconda della tua base e del tuo ramo di servizio, potrebbero esserci altri servizi, come il maneggio, gli affitti ricreativi all'aperto e altro ancora. Nel complesso, le attività MWR offrono importanti servizi al personale militare e ai membri della famiglia.

    
    Articoli Interessanti
    Raccomandato
    Gli yeomen sono i responsabili dell'ufficio della Marina La Marina degli Stati Uniti ha stabilito il rating Yeoman, uno dei suoi primari primari ufficiali, nel 1835. Il termine yeoman traccia la sua etimologia nell'Inghilterra medievale, dove si riferiva a un servitore di un membro della nobiltà (ed è l'origine del frase "opera di un uomo" che significa qualcuno il cui lavoro non viene mai eseguito).
    Se dovessi raggruppare ogni tipo di carriera di vendita in due bucket, i bucket sarebbero B2B e B2C. B2B sta per "Business to Business" e B2C sta per "Business to Consumer". Anche se non tutte le carriere di vendita sono esclusive per uno di questi bucket, molti lo sono, e la comprensione dell'unicità di ciascuno è importante per coloro che sono interessati a iniziare una carriera nelle vendite o stanno esplorando un cambiamento di carriera.
    Un modo per fare domanda per un posto di lavoro è inviare una lettera di presentazione per posta elettronica a un gestore assumente. Ma cosa dovresti includere nel tuo messaggio? Una lettera di copertura per e-mail dovrebbe includere le stesse informazioni di base di una lettera di accompagnamento scritta.
    Un comunicato stampa ben scritto è il primo passo per attirare l'attenzione sul tuo nuovo album. Usa il modello in basso per aiutarti a organizzare le tue informazioni. Nota che questo modello è stato scritto tenendo in considerazione band e etichette indipendenti. Le persone di PR e i radio pluggers vorranno adottare un approccio leggermente diverso con i loro comunicati stampa e anche gli one-sheet per distributori e negozi dovrebbero essere leggermente diversi.
    Più di ogni altro tipo di scrittura di genere, la scrittura del mistero tende a seguire le regole standard. È perché i lettori di misteri stanno cercando un'esperienza particolare. Questi lettori stanno cercando la sfida intellettuale per risolvere un crimine prima che il detective lo faccia e vogliono il piacere di sapere che alla fine tutto si unirà. Na
    10 modi migliori per assicurarti di trovare la persona giusta per il tuo lavoro disponibile Hai bisogno di 10 consigli per assumere un dipendente? Assumere il dipendente giusto è un processo impegnativo. Assumere il dipendente sbagliato è costoso, costoso per l'ambiente di lavoro e richiede molto tempo.